TTM组织培训管理运营技巧课程特色与背景课程收益：▲受训者能够从战略角度审视企业培训的定位、内容、方式；▲受训者学会从不同角度获得支持、推动培训的工作技巧；▲受训者能够系统掌握培训体系搭建、需求调查分析、编

TTT高阶：培训师引导技术课程特色与背景课程收益：●企业内训师能掌握行动学习的一般项目流程；●企业内训师能一种深度会谈的工具；●企业内训师能参与六种不同类型的培训引导活动；●企业内训师能掌握1-6种团队引导技术，

TTT高阶：案例萃取工作坊课程特色与背景课程收益：▲学员能认可案例教学的价值；▲学员能用1-4种的展示形式分享案例；▲学员能输出一套从营销视角出发的培训新课程雏形；▲学员能输出一套助力实践的配套工具。课程大纲破冰

TTT中阶：最佳绩优萃取课程特色与背景课程收益：▲学员能理解经验萃取对组织和个人专业成长的价值；▲学员能梳理出自己需要的经验库、案例库、专家库、方法库；▲学员能掌握1-3种萃取最佳实践的方法；▲学员能输出1-6套组

TTT中阶：课程设计与资料制作课程特色与背景课程收益：▲企业内训师可运用1-4种课程开发工具，科学、有效地设计课程结构；▲企业内训师可运用1-5种问题分析工具，找准培训需求；▲企业内训师可运用1-8种教学设计呈现课程内

TTT初阶：授课技巧与精彩演绎课程特色与背景课程收益：▲企业内训师能清楚认识企业培训的目的，可根据成人学习特征构建有吸引力的培训课堂；▲企业内训师能科学、有效地呈现课程内容，丰富课堂呈现方式；▲企业内训师能克服

课程对象班组长、拉长、线长、基层主管和管理感兴趣的人员班组长技能提升课程特色与背景班组长在企业中是兵头将尾，是企业的利润源泉，是企业生产的直接参与者和最基层管理者，是企业成功之母。班组长作为班组的核心，是

【微】微课制作学堂课程特色与背景课程目标：▲系统掌握微课开发的步骤.标准和核心要诀；▲掌握PPT.H5.录屏.长图文.视频等主流微课的特点和开发方法；▲掌握一整套微课设计和开发的相关工具；▲会选题.会命名.会脚本.会拍

【导】互动式授课技术课程特色与背景课程目标：▲掌握树立威信且目标清晰的开场方式；▲掌握用强大的气场带动学员的技巧；▲掌握用充满爆点的课程内容带动学员参与的技巧；▲掌握用高效的提问方式调动学员、激发学员兴趣

编.工作场景式课程开发课程特色与背景课程目标：▲帮助学员有针对性的对本公司、本部门的课程需求进行挖掘、确定主题▲掌握课程内容开发“席卷八荒”工具▲掌握课程开发体系及讲师系统工具材料包制作方法▲掌握将隐性