| 开课日期 2026年11月20日—2026年11月21日 | 开课地点 北京 |
| 学习费用 2800元/人 | 学制 2天 |
课程定位
面向企业培训师、培训管理者及承担授课职责的管理者,结合讲授与实战演练打磨专业培训技能。
学习收获
- 通过深入浅出的讲解,挖掘企业培训的核心价值;
- 通过有效有趣的互动,传承企业培训的实用方法;
- 通过实战情境的演练,掌握企业培训的专业技能;
课程特色
- 小班分组授课, 50%讲授,50%实战演练与分享,采用讲师讲授、双向互动、案例分析、角色扮演和实战模拟等多元之训练方式引导学习和演练,引导学员掌握要领,得到突破。
课程模块
第一天: 职业培训师的技能素养历练
- 培训师的角色认知;
- 培训师的七种身份;
- 培训师的六大特质;
- 培训师的职业使命;
- 培训师的职业发展;
- 培训师的专业评价;
- 培训师的专业素养;
- 培训师的专业表达; 内容说明:
- 1.理解和认知培训师的职业价值远景;掌握如何通过培训师的这项工作帮助企业绩效增长和员工个人素质提升,在这个过程中职业培训师的特质又是如何历练出来的;
- 2.如何将培训师的职业使命和职业操守融入到培训师的职业生命中;
- 3.作为职业培训师如何了解自己的专业水平,从那些维度进行评价,职业发展如何规划,专业素养如何养成和持续发展;
- 4.培训师语言表达的结构、逻辑、重点、要点、亮点如何呈现,语言表达的风格、语音魅力如何塑造,非语言技巧如何应用和把握;
第二天:职业培训师的专业教学法及技能训练
- 培训师的授课技能;
- 培训师的教学方法;
- 培训师的绩效评估;
- 培训师的绩效改进; 内容说明:
- 1.通过培训方法的实例演练、点评掌握教学法的精髓,学习情境剧脚本策划、角色扮演、行为模型、教练技术、敏感性训练、对话等方法,并结合常用的讲授法、演示法、游戏法、案例教学法呈现综效技术;
- 2.掌握培训绩效评估的方法和流程应用绩效教练法提升培训绩效;
适合人群
作为企业管理者:您希望轻松面对群体,有效的传达自己的信息与思想,增强个人的影响力?;作为企业内部培训师:您已经具备一名专业培训师的基础素质,拥有满腹真知灼见、实践经验、却不知如何在最短的时间走上培训讲台,将您成功的经验、心得与他人分享,帮助更多的人;或者您已经走向了培训讲台,但是培训效果总不尽人意,不知怎样才能在最短时间内提高自己的培训质量?;作为企业培训管理者:您需要了解何为精彩,明辨真伪,对外部职业培训师技能进行全面剖析?
师资信息
高级培训师、资深人力资源管理顾问
国家人力资源和社会保障部职业信息分析师、职业指导师专家
美国教育管理认证协会(EMCA)授权注册国际职业培训师(CIPT)中方讲师
名师中国、中国师道联盟、前言讲座、培训在线优质师资合作伙伴
实践经验:曾从事8年的传统教育及教育管理工作,后转型到企业管理领域从事10年的人力资源管理、咨询、培训工作。先后历任北京博瑞奇管理顾问公司猎头顾问、北京肯迪信管理咨询公司人力资源管理咨询顾问、北京标新思维企业管理顾问有限公司及北京标新视野职业教育发展中心创始人/CEO。曾为多家企业进行人力资源管理运营诊断及培训咨询服务,积累了大量实战案例和丰富的管理经验,为企业提供长期的培训咨询解决方案,协助企业建立并运营其人力资源与培训体系。为企业量身定制最贴合实际的管理培训课程,根据企业实际状况设计和编排案例并带领企业自主研发本企业的培训课程,大大提升了为企业提供培训服务的附加价值和长远内涵。高老师创办的标新思维公司是国内最早引进国际职业培训师培养项目的机构之一,目前活跃在各地讲坛上的众多脚踏实地的、不断学习进取的、为企业提供真正切合实际定制课程的培训师们,已成为了培训行业赖以常盛不衰的中坚力量。
代表课程:《TTT企业培训师培训》、《企业管理者培训技能训练》、《企业培训师晋阶选拔与训练 》、《企业培训体系规划与建立 》、《企业培训项目开发与管理》、《商务表达技巧提升训练》、《团队辅导与教练技术》、《中层经理综合管理技能提升》、《高效能员工职业化训练》、《企业形象塑造与员工礼仪规范》;
指导过的部分企业包括:高老师在2009年为中国移动通讯集团公司下属的各省移动公司培养3G内训师10多个班次共计500多人次;在近几年为深圳中兴通讯、索爱普天移动通讯;东芝(中国)、德国福利特、美国红帽软件(中国);北京日邦印刷、村田电子、长城润滑油、京华时报、泰士特、曲美家具、北汽福田;中美大都会保险公司、阳光保险公司、新韩银行;沈阳新生活实业、江西江铃五十铃汽车、山西江南餐饮集团、山西百圆裤业、山东威特人工环境等众多大型企业提供了TTT企业内训师培训、职业培训师的认证培训及其他课程内训,培训人数过千人,培训风格及授课效果得到客户企业及学员的广泛好评。
授课风格:将管理咨询经验和职业经历结合对管理培训的研究、实践与课程训练使培训更加超值。授课注重案例分析、互动游戏、实景训练、小组讨论等,使受训学员都能学以致用,形成了以先进培训理念为基
础,充分结合并适用于客户需求特点和实际的课程成为高老师授课的一大特色。
课程咨询与报名
了解本期课程安排、师资及报名事项,请联系新中华学习网:400-061-6586,也可使用本页下方的报名咨询表。具体开课安排以正式通知为准。
温馨提示:本文内容根据课程内容整理,各模块实际讲授内容由授课老师根据学员情况灵活调整,最终以课堂授课为准。
常年开班,获取最新开班时间或内训报价,咨询:400-061-6586,咨询微信:pxbbaoming

