课程定位

面向企业高层、HR总监及高级职业经理人，以九型人格为认识差异的框架，结合自测、特征讨论与领导工作探索沟通和人员配置。

学习收获

• 认识自己个性的优势与局限，探索扬长避短的方向。
• 了解九种思维模式和决策习惯、行为模式和事业取向、情绪反应及掌控技巧，以及核心价值观和内在注意力焦点。
• 学习在人际互动中处理个性冲突，在成长中发挥个性优势与追求个人愿景，在事业发展中突破局限，并根据九种人的特点开展沟通合作与下属管理。
• 学习观察人的特点与用人选择，把合适的人与工作、项目相联系，认识个性的长处和局限，减少无谓浪费，优化人际资源运用，提升管理及团队协作。

课程特色

• 围绕三中心探索、表格自测、类型区分及局限提升，进行九型人格学习与自我认识。
• 把性格差异与工作表现、领导配合、团队沟通、下属激励及人际关系联系起来。
• 通过各类型特征讨论和应用总结，关注学习九型人格的禁忌与实际运用要点。

课程模块

第一部分：九型人格的概述

• 1. 为什么学习九型人格
• 2. 九型人格的起源
• 3. 人格与真我的关系
• 4. 脑、心、腹三中心的探索
• 5. 九型人格理论的基础

第二部分：九型人格的识别和区分

• 1. 每个型格的性格解析
• 2. 每个型格的性格变化
• 3. 九型人格的自我认知
• 4. 自我测试—-通过表格的测试性格
• 5. 性格识别—-不同型格的区分点
• 6. 每个型格的局限和提升方向

第三部分九型人格在企业中的应用

• 1. 九型人格在工作中的不同表现
• 2. 应用九型人格配合领导工作
• 3. 应用九型人格进行团队沟通
• 4. 应用九型人格有效激励下属
• 5. 应用九型人格促进人际关系

第四部分：九型人格的总结

• 1. 九型人格的总结
• 2. 讨论各型格特征
• 3. 学习九型人格的禁忌/总结九型人格及应用要点

适合人群

企业总裁/ CEO 、企业高层、HR总监、高级职业经理人

师资信息

于老师
国际《九型人格》授证导师ECC、《九型人格》独立导师，全球九型人格大师海伦．珀玛亲传弟子。工商管理硕士、医学心理学硕士。北京大学经济管理学院特聘讲师、清华大学继续教育学院特聘讲师。国际职业训练协会IPTA认证国际职业培训师、认证教练；国际企业教练协会IAPC注册企业教练、管理教练训练导师，具有世界500强企业管理经验。自二十世纪九十年代接触《九型人格》等管理课程，后以自由讲师身份为全国各地企业培训；红梅老师研究《九型人格》已有十余年，积累了相关教学与研究经验。

课程咨询与报名

了解本期课程安排、师资及报名事项，请联系新中华学习网：400-061-6586，也可使用本页下方的报名咨询表。具体开课安排以正式通知为准。

温馨提示：本文内容根据课程内容整理，各模块实际讲授内容由授课老师根据学员情况灵活调整，最终以课堂授课为准。