东曜商学动态 · 员工主动服务
员工不主动服务,背后可能不是态度差,而是规则不清、授权不足、培训只讲口号、管理层自己也没有统一标准。员工服务动作不稳定的团队在了解千仁百和商学院东曜商学胖东来觉醒之旅时,重点不只是去许昌看一家标杆门店,而是把客户理念、产品理念、服务意识、客诉处理和文化管理转成自己企业能执行的动作。课程为2天沉浸式研学,地点在河南许昌,费用1980元,适合零售、服务、连锁门店、餐饮、教育培训和中小企业管理团队结合自身问题。
课程名称
胖东来觉醒之旅
课程方向
胖东来文化管理、客户理念、产品理念、服务意识、客诉处理
上课地点
河南许昌
开课信息
2026年4月18日,后续新班期以程老师确认为准
学习费用
1980元
适合人群
零售、服务、连锁门店、企业老板、管理层、客服负责人、门店运营负责人及希望提升客户体验的团队
先判断员工为什么不主动
员工不主动服务,背后可能不是态度差,而是规则不清、授权不足、培训只讲口号、管理层自己也没有统一标准。对员工服务动作不稳定的团队来说,报名东曜商学胖东来觉醒之旅前,最好先把自己的经营问题写下来。比如客户最常抱怨什么,员工在哪些场景下容易犹豫,产品介绍是否清楚,售后规则是否稳定。带着问题去看胖东来,看到的就不只是热闹,而是可以拆解的管理细节。
服务意识要落到场景动作
胖东来被反复研究,不是因为某一个动作神奇,而是文化管理、客户理念、产品理念、服务意识和客诉处理互相支撑。千仁百和商学院东曜商学这门课程把参访和课堂结合起来,适合帮助学员从现象回到机制:顾客为什么放心,员工为什么愿意做,管理者怎样把承诺变成日常检查。
管理层要先统一判断标准
真正值得关注的是回到企业后的第一步。员工主动服务不能只写成一份漂亮方案,需要落实到岗位、流程、话术、授权和复盘。比如谁负责记录问题,谁负责跟进顾客反馈,哪些承诺可以当天兑现,哪些需要管理层调整制度。课程中的现场学习和结营复盘,价值就在于让想法尽量变成能带走的行动清单。
训练之后还要持续复盘
如果企业正处在服务升级、门店扩张、客户投诉增多、复购变弱或团队执行不稳定的阶段,就适合详细咨询这门课。咨询时建议把行业、门店规模、团队人数、当前最痛的客户体验问题和希望学习的课题告诉程老师,再索要招生简章和最新课表。具体班期、余位和授课安排,以当期确认为准。
员工主动服务报名建议
判断是否要报名,可以看三点:第一,老板或管理层是否愿意亲自参与,而不是只派员工去听;第二,企业是否有明确的服务改进目标,而不是单纯参观打卡;第三,能否在课程结束后两周内选择一个小场景试运行。把学习变成一次小改进,才更容易让顾客和员工都感受到变化。
常见咨询问题
1. 员工主动服务为什么适合看东曜商学胖东来觉醒之旅?
因为这门课把许昌参访、客户理念、产品理念、服务意识、客诉处理和文化管理放在一起看,更适合带着企业真实问题学习。
2. 胖东来觉醒之旅课程费用和地点是什么?
课程地点为河南许昌,费用1980元,2天沉浸式研学。后续新班期、余位和具体安排,建议以程老师确认为准。
3. 怎么索要招生简章、课表和报名电话?
可拨打4000616586联系程老师,或添加咨询微信pxbbaoming,说明想了解东曜商学胖东来觉醒之旅及对应课题。
索要详细招生简章,课表和报名咨询电话 4000616586 联系人程老师 咨询微信:pxbbaoming
了解更多详情,请点击访问:课程首页
温馨提示:本文内容根据课程内容整理,各模块实际讲授内容由授课老师根据学员情况灵活调整,最终以课堂授课为准。

