课程定位

面向财务及办税岗位的薪金福利税务课程，以政策分析和具体案例为主，不提供个案税法结论。

学习收获

• 通过实例和案例分析学习工资薪金与各项福利的税务政策问题，研讨薪金福利体系的规划与设计技巧。

课程模块

1、企业多发员工不能多拿的原因分析

• a)打工皇帝的税务分析
• b)奖金个税陷阱分析
• c)突击发工资的负面作用

2、个税筹划的常用方法分析

• a)身份因素与纳税关系分析
• b)纳税地点选择的税务问题
• c)收入分离方法的政策适用问题
• d)收入性质划分的税务问题
• e)利用税务政策的方法
• f)利用征管方式特征的方法

3、工资薪金的个税政策分析与筹划

• a)工资薪金与劳务报酬的判断
• b)工资薪金基本个税政策分析
• c)节税的工资发放方式分析
• d)各种津贴、补贴的个税筹划
• e)出差补贴、通讯费用、高温津贴个税分析
• f)离职补偿、竞业限制补偿的个税筹划

4、如何设计节税的工资薪金福利政策

• a)交通福利的税务分析与筹划
• b)餐饮福利的税务分析与筹划
• c)工会福利的税务分析与建议
• d)保险福利的税务分析与筹划
• e)住房福利的税务分析与筹划
• f)旅游福利的税务分析与筹划
• g)股权激励的税务分析与筹划
• h)设计合理的福利政策结构

5、个税自行申报政策的分析与建议

• 5、个税自行申报政策的分析与建议

适合人群

财务总监、财务经理、会计主任、 财务人员 、办税人员等

师资信息

财税管理实操专家，中国注册会计师、注册税务师、注册资产评估师。中山大学总裁班、EMBA班、清华大学深圳研究院MBA班、CFO班客座教授，曾在著名国际会计师事务所研究会计审计和税务筹划，具有二十多年的企业财务管理咨询经验，主要从事财税咨询和培训业务。曾老师的授课特点是：实务、实用。曾老师为近百家著名企业提供过咨询和培训服务，出版的专著和培训VCD在全国畅销。

课程咨询与报名

了解本期课程安排、师资及报名事项，请联系新中华学习网：400-061-6586，也可使用本页下方的报名咨询表。具体开课安排以正式通知为准。

温馨提示：本文内容根据课程内容整理，各模块实际讲授内容由授课老师根据学员情况灵活调整，最终以课堂授课为准。