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室内体验式领导者演讲技巧提升
  • 开课地点:上海
  • 开课日期:2026/11/11
  • 学习费用:4000元
  • 学制:2天
以体验式练习连接心态、形象和演讲结构,借思维导图、故事与提问应答,训练领导者呈现和现场互动。本期安排:2026年11月11日,上海。
开课日期
2026年11月11日—2026年11月12日
开课地点
上海
学习费用
4000元/人
学制
2天

课程定位

围绕领导者演讲技能,以理论、示范、实战表达和反馈练习职业风范、语言组织及互动控场。

学习收获

  • 学习演讲者职业形象与风范。
  • 练习应对紧张怯场与压力。
  • 学习语言运用和生动表达方法。
  • 掌握演讲呈现流程,组织逻辑和层次。
  • 学习现场掌控及突发问题应对。

课程特色

  • 结合理论与实战表达,运用思维导图及讲述、示范、练习、反馈、展示和点评,训练心理准备与表达方法。

课程模块

一、心想事成---有效克服演讲紧张

  • 理念:没有不好,只有不同
  • 1、演讲释义(领导人为何要演讲,哪些内容属于领导人演讲范围)
  • 2、上台演讲前的六大心态(首善、乐从、对接、区分、感召、分享)
  • 3、怯场和恐惧的原因(怯场测试,原因分析)
  • 4、克服演讲紧张的5大方法
  • 5、演讲能力的养成(常态-职态,刻意到随意)
  • 课堂练习:六大心态配合演讲手势

二、形神兼备——建立演讲第一印象

  • 理念:有印象就有影响 有感召就有影响
  • 1、女性领导者职业形象(建立良好的第一印象)
  • 2、男性领导者职业形象(建立良好的第一印象)
  • 3、形神兼备的职业风范:身法、手法、步法、眼法(肢体语言的魅力与影响)
  • 课堂练习:风范练习,快速掌握职业风范要领,展现职业化演讲形象

三、水银泻地---演讲高效呈现流程

  • 理念:准备比资历更重要,资历是长期的准备
  • 1、印象深刻的自我介绍(快速建立关系、取得信任)
  • 2、演讲表达结构(首尾脉络)
  • 先声夺人的开场导入:(快速破冰,开心、开眼、开窍的方法激发听众兴趣,展现厚重与价值)
  • 演绎-演讲-讲述技巧:(脉络逻辑层次,主次分明、逻辑清晰、声情并茂)
  • 脱口秀技巧:(用概念表述,找角度,形成观点。让你快速形成表达影响力)
  • 收尾技巧:语感结论、话语影响,使听众记住并形成行动方向。
  • 3、演讲语言感染力(音量、音质、音调、抑扬顿挫、轻重缓急、句读停顿)
  • 4、演讲者的感召力(讲故事技巧,让演讲深入浅出、通俗易懂)
  • 练习:思维导图之结构化演讲呈现流程(教学员画思维导图,加强练习与记忆)
  • 练习:语言感染力训练--讲故事技巧(小组演练,每组派学员上台展示)
  • 练习:脱口秀技术—练习(老师给句式,学员练习分享)

四、游刃有余---演讲的互动控场技巧

  • 理念:掌控自如 处变不惊
  • 1、提问控场
  • 提问的作用
  • 六种提问的方法
  • 2、巧妙应答
  • 六种应答形式
  • 应答标准
  • 应答原则
  • 应答方法
  • 3、控场对策:针对场上发生的异样状况(自己讲错、遗忘内容、遭遇高手、会场混乱),处变不惊、从容不迫、收放自如。

五、事半功倍---演讲风格类型了解

  • 理念:不做另一个谁 只做唯一的我
  • 1、 演讲者风格类型
  • 2、 培养风格要领
  • 3、 我应该向谁学
  • 练习:3分钟试讲练习(每人参与),老师点评1分钟。20人*4分钟=80分钟
  • 演讲流程:开场(自我介绍、先声夺人的导入),演绎(只讲一个关键点),收结(语感结论、话语影响)
  • 要求:自选题目,即席发表(或者是老师准备的题目抽取)

师资信息

主要背景
原上海广电集团旗下SYC合资企业人力资源培训总监
教育背景
上海第二工业大学本科
经济管理干部学院工商管理硕士
培训领域认证资格
上海市紧缺人才资格认证
国家劳动人事部人力资源管理师资格认证
三大体系(质量、安全、环境)内审员资格认证
国际职业培训师资格认证
IPTA国际职业训练协会 授权导师
IVTAA国际职业培训协会授权教练
国际室内体验式培训研究中心认证讲师
主要经历
曾经在上海仪电控股集团、上海广电集团等知名企业担任培训经理,具有二十多年的人力资源管理、企业培训体系建设、管理与领导力发展等方面的实战经验。
上世纪末在知名中外合资企业从事企业培训中心建设的具体工作,也算是国内较早在企业中建立企业培训体系的专业人士,在工作实践中将企业培训的各项管理制度建立健全,逐步形成专业学院与培训管理共同运行的新模式。同时,还建立了一套完善的讲师选拔、培养、考核、激励和发展体系,为组织智慧沉淀和传承做出了一定的贡献,积累了丰富的实战经验。
舒心老师熟知大型国企、大型中外合资企业经营和管理之道,融会东西方管理的精髓,尤其对人资资源管理各领域有系统了解、理解,并有独特思考和见解,对企业人才培养与开发有深入的研究和实战经验。与此同时,深入接触中国培训咨询行业,经过8年的实战磨练,丰富了阅历和教学经历。坚定了为企业服务的方向。
授课风格
亲和力强、平易近人,深入在己、浅出给人;注重体验式教学理念,运用体验式与互动式的教学方法;课程内容实用性、新颖性、创新性强;课堂气氛开心、开眼、开窍;
深得客户好评,深受学员欢迎。
客户见证
农业银行总行、长江证券、兴业证券、宁波银行、太平洋保险等、家乐福、苏宁电器、华联集团、华润万家、广电集团、方太集团、海信集团、协鑫股份、中烟集团、上海电力等、和诚汽车、陕汽集团、新大洲本田、海马股份、福特汽车等、恒源祥集团、水星家纺、恐龙纺织等、圣元乳业、光明乳业、伊利集团、深圳振豪密封有限公司、上海中规汽车销售有限公司、上海家利床上用品有限公司、追日电气、世茂股份、上海芮特信息科技有限公司、许昌路幼儿园、宝钢工业技术服务有限公司、上海东昌投资发展有限公司、波拉印刷设备(上海)有限公司、紫荆花制漆(上海)有限公司、上海欧菲环境管理咨询有限公司、上海富宇劳动服务有限公司、水务建设工程有限公司、捷源绿能科技有限公司、上海贤尚贸易有限公司、永恒印记(钻石)、上海奥瑞杰展示工程有限公司、上海五针松户外运动发展有限公司、惠诚律师事务所、上海伊芙心悦服饰有限公司、蓝蛙餐饮、瑞拓电气上海有限公司、上海京朗网络科技有限公司、上海意事行房地产咨询有限公司、ITP贸易公司、精锐国际教育集团、上海心福家园文化传播有限公司、上海莘庄工业区、上海晨光文具股份有限公司、美孚投资、瑞萨电子(上海)有限公司、松下电器中国有限公司等
客户感言
对课前准备与课中互动(提问,体验等)很实用,对培训课程设计有了新的认识,对课件制作及其有效性有了更深认识和操作。——松下电器中国有限公司HRD经理
全新的TTT让我和我的员工收获很多,老师的专业度很高,阅历丰富,授课亲和力很强,每次给学员的点评,让学员没有紧张感,学习氛围掌控非常好!受益了。——知爱月子会所HR 总监
都很有帮助,受益匪浅,老师深入在己、浅出给人,整个课堂气氛活跃,不仅教会学员有什么,更注重如何做,每个技术都能落地,效果很好,非常感谢!——体彩中心HR总监
我这次是第二次听老师的课程,也算是老学员了,此次复训,感受又有不同,在内容上又有新的内容增加,在训练形式上,总是感到老师的方法很多,老师有一句话我觉得触到我的心灵,“准备比资历更重要,资历就是长期的准备”。我一定会牢记,并按照要求去落实。谢谢舒老师!——宝钢工业技术服务有限公司陈老师
舒老师我爱你!你是我见到的最有激情和责任心的老师,我之前也参加过类似的培训,但是这次给我的感受真是不一样,内容新颖、实用,学了就能用,帮助很大。老师声音好,普通话标准,表达语速节凑的把控,关注学员的控场技术等都做得很好,一句话就是要我们学员做到的,老师都已经做到了。——淘宝大学健老师
我是从南通赶过来参加舒老师课程的,我觉得来对了来值了,我准备引进到企业做内训,让更多的培训师学习,帮助他们提升授课技巧的能力。——工银安盛人寿朱老师

课程咨询与报名

了解本期课程安排、师资及报名事项,请联系新中华学习网:400-061-6586,也可使用本页下方的报名咨询表。具体开课安排以正式通知为准。

温馨提示:本文内容根据课程内容整理,各模块实际讲授内容由授课老师根据学员情况灵活调整,最终以课堂授课为准。

常年开班,获取最新开班时间或内训报价,咨询:400-061-6586,咨询微信:pxbbaoming

全国公开课报名咨询热线
400-061-6586

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