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业财融合-财务BP为企业增效赋能
  • 开课地点:长治
  • 开课日期:2026/11/10
  • 学习费用:5600元
  • 学制:2天
以数智化转型与财务BP角色为起点,贯通PEST、五力、SWOT和风险内控,再从三大报表、多维成本视角及预算流程连接业务决策与行动方案。本期安排:2026年11月10日,长治。
开课日期
2026年11月10日—2026年11月11日
开课地点
长治
学习费用
5600元/人
学制
2天

课程定位

把财务从核算延伸至业务合作,围绕价值链、现金周期、成本和预算进行案例互动,学习以财务专业支持资源配置、经营分析与战略落地。

学习收获

  • 了解数智化转型及业财融合的政策要求。
  • 从行业发展与企业人才需求角度认识财务BP角色。
  • 认识业财融合下财务BP的主导责任。
  • 学习在多业务环节支持业务及防范风险的知识技能。
  • 转变意识并学习岗位所需软技能。
  • 拓展职业视角,学习与业务共同推动企业战略发展。

课程模块

模块一、企业变革的大背景-数智化转型

  • 1、如何理解企业的数智化转型
  • (1)是否可以理解为技术驱动?
  • (2)信息化与数智化的关系
  • (3)需要考虑的三个问题&聚焦的三项工作
  • 2、财务数智化转型的方向指引
  • (1)《会计改革与发展“十四五”规划纲要》-财政部2021
  • (2)《会计信息化发展规划(2021-2025)》-财政部
  • (3)《关于中央企业加快建设世界一流财务管理体系的指导意见》-国资委2022
  • (4)《关于推动中央企业加快财务数智化转型升级的指导意见》-国资委2026
  • 思考互动:你对企业数智化转型进程与规划有多少了解?
  • 3、企业业财融合的环境需求
  • (1)业财融合=业务信息+财务信息?
  • (2)管理会计的十年发展
  • 思考互动:企业发展需要怎样的财务?

模块二、中国财务,已进入业财融合的新时代

  • 1、业财融合产生与发展
  • (1)环境变迁-IT技术支持财务变革
  • (2)企业管理的升级转型-倒逼财务变革
  • (3)政策导向-催化财务变革
  • 案例分析:业财融合=业务信息+财务信息?
  • 2、创变时代的企业
  • (1)文化与愿景的升维
  • (2)战略要求下的组织架构调整
  • (3)财务人员对企业发展的重要性
  • 3、财务BP的角色诞生
  • (1)纵观企业价值链的演变需求
  • (2)大厂的财务架构模式-华为的三驾马车
  • (3)财务的进阶之道-中兴财务人的能力要求
  • 思考分析:共创业绩的“一家人”态度
  • 4、不得不思考的职业软硬能力提升
  • (1)沟通技巧-财务BP的15项能力
  • (2)胜任力模型-财务BP的发展4阶段
  • 思考分析:木桶原理-我适合做BP么?

模块三、财务BP的战略高度-风险管控守住经营底线

  • 1、经营业务视角的纵横分析
  • (1)宏观影响-从PEST读懂战略的方向
  • (2)微观分析-波特五力模型中看清供销博弈
  • (3)外部竞争战略-我们有无护城河?
  • (4)内部SWOT分析-认清自身优劣
  • (5)全生命周期模型-打破月度分析的片面魔咒
  • (6)产品波士顿矩阵-多维度的视角建立
  • 案例思考:商业模式决定下的盈利模式
  • 2、资金的循环与业务的协同
  • (1)现金周期与信用政策制定
  • (2)投资的时间价值考虑
  • (3)风险评估-商业合同的前置管理
  • 案例思考:全员协同下的两大灵魂拷问
  • 3、内控与授权的平衡
  • (1)PDCA的费用管控-授权不授责
  • (2)敏感度助力环节把控
  • (3)商业变化需要不断完善的流程
  • (4)谨慎性原则执行中的财务责任担当
  • 案例分析:“三支笔”流程改变带来的思考

模块四、做好基础工作-三大报表背后业务指标的纵深管理

  • 1、看好企业的家底子-资产负债表
  • (1)如何看待资产结构
  • (2)重资产轻资产哪个好
  • (3)不要什么都放进“其他应收”这个大箩筐
  • 思考分析:资产的未来形态?
  • 2、面子工程中的细节-利润表
  • (1)在利润之前就要交的税有什么
  • (2)如何看待主营与其他的分别
  • (3)制造费用与期间费用之间的奥秘
  • 思考分析:时段式报表与时点式报表的勾稽
  • 3、比血液更重要的是空气-现金流量表
  • (1)企业经营的三大活动
  • (2)从八种净现金流看企业经营风险
  • 思考分析:企业经营出现资金短缺是谁的责任?
  • 4、报表数据为我所用
  • (1)三大报表之间的逻辑关系
  • (2)4大维度看清企业状况
  • (3)7种指标分析方法-抽丝剥茧
  • (4)国资委从“二利四率”到新“一利五率”的变迁
  • (5)建立不同角度的管理驾驶舱
  • 思考分析:杜邦分析法的管理精髓

模块五、多维度精细化成本管控助力经营决策

  • 1、从经济学角度看待成本
  • (1)“正和”的博弈思维
  • (2)企业经营目的与成本的关系
  • 思考分析:改善的底层逻辑-PDCA
  • 2、各有千秋的成本对决策的影响
  • (1)生产成本/营业成本-财务核算数据对决策的误导
  • (2)显性成本/隐性成本-财报上没有数据的成本
  • (3)变动成本/固定成本-平衡点对定价的影响
  • (4)直接成本/间接成本-可控点的精细化分析
  • (5)沉没成本/机会成本-投资回报的决策
  • 案例分析:价值工程法在成本管理中的取舍思考
  • 3、不同财务处理方法对经营结果的影响
  • (1)成本认定/计量/分摊/归属/核算
  • (2)财务指标分析的主要方法
  • 思考分析:作业成本法能否用于核算中?
  • 4、财务BP在企业全价值链各环节的价值贡献
  • (1)产业链、供应链、价值链的层级认识
  • (2)成本重点体现的5大领域
  • (3)研发设计所决定的成本核心
  • (4)采购多环节决策对成本的构成影响
  • (5)生产制造中的“人机料法环”拆解
  • (6)抓住细节-仓储与物流的最后一公里
  • (7)重新看待销售的“三大法宝”应用
  • 案例分析:财务BP在降本增效中的地位与作用?

模块六、助力企业战略落地的最佳工具-全面预算管理

  • 1、财务BP对预算的重新认识
  • (1)预算的本质
  • (2)从顶层设计弄清我是谁
  • (3)全面预算“全”在哪
  • 思考:两个小故事与两位大咖的观点
  • 2、财务BP在全面预算各环节的作用
  • (1)预算编制起点的引领
  • (2)预算编制流程的介入
  • (3)协助业务运用绩效的评估手段
  • (4)预算执行中的管控-调整、分析与考核
  • 互动分享:预算是财务的事?还是业务的事儿?BP的定位?
  • 3、高效的组织谁来对预算结果负责
  • (1)零基预算与增量预算在业务上的“组合拳”
  • (2)财务BP在滚动预算中的业务渗透
  • 讨论输出:执行中遇到现实的“骨感”怎么办?
  • 4、预算管理中难点与痛点
  • (1)如何保证预算与战略的统一
  • 思考:采购部为什么这么做?
  • (2)如何应对计划没有变化快
  • (3)如何防止预算时打埋伏
  • (4)“六五四一”战术的重点是什么
  • 案例:从财务BP角度了解华为“基本法”中的预算管理

模块七、财务BP从数据分析到经营分析的路有多远

  • 模块七、财务BP从数据分析到经营分析的路有多远

模块八、驱动业务行为改变是引导力的内涵所在

  • 思考讨论:你能为企业带来有效增值的行动方案?
  • 互动问答

师资信息

财务分析及业财融合专家
讲师简介:杨老师从业38+年,从普通会计逐步升任财务总监;期间也曾担任审计、采购、工程、公共关系、运营管理等多个管理岗位职务,具备了多产业链的管理前瞻性战略眼光及统筹运营能力,可以将企业各部门的问题予以统筹思考处理,成功为企业落地多个降本增效的业务项目;同时善于以敏锐的洞察力发现企业瓶颈问题,制定规范体系、降低内耗,提高企业的市场应变能力。

课程咨询与报名

了解本期课程安排、师资及报名事项,请联系新中华学习网:400-061-6586,也可使用本页下方的报名咨询表。具体开课安排以正式通知为准。

温馨提示:本文内容根据课程内容整理,各模块实际讲授内容由授课老师根据学员情况灵活调整,最终以课堂授课为准。

常年开班,获取最新开班时间或内训报价,咨询:400-061-6586,咨询微信:pxbbaoming

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