从企业经营与供应链视角设计采购流程和产品策略,分析目标成本、应付款、报价及质量交期的成本联动。本期安排:2026年10月29日,北京。
| 开课日期 2026年10月29日—2026年10月30日 | 开课地点 北京 |
| 学习费用 4680元/人 | 学制 2天 |
课程定位
面向采购、物流、供应链、运营及企业管理人员,结合采购组织、策略、现金流与供应商协商案例讨论全面成本管理,不将压价或课程学习作为利润必达保证,供应商沟通遵守诚信边界。
学习收获
- 如何站在老板的角度思考,做好采购的全面管理工作?
- 如何设计、完善采购管理流程,维持采购管理上的创新与重新改进?
- 如何制定不同产品的采购策略,提升综合采购管理效率?
- 如何活用经营阶层的思维,实施采购成本策划,以突破传统采购技法的限制?
- 如何分析合理采购价格与成本,突破 采购价格分析 技法?
- 如何解决企业的财务困难,规划采购的应付款,专业应对供应商催款的问题?
课程模块
为什么老板对采购团队不满意?
- 采购管理的工作,除了要照做之外,还要有完善采购流程与管理创新的精神。
- —采购团队的不足,严重影响公司竞争力。
- —站在比现有的职位高1-2级思考,潜力与方法无限多。
- —为什么采购问题不能总推给老板去处理?
- —案例:老嘎子采购员的现象,能力不行。
如何设计采购管理流程?
- 碳元素是石墨与钻石的主要构成,唯一的区别是排列组合结构差异,成就价值不同。
- —采购管理常见的问题分析
- —采购管理组织分工要诀。
- —如何在职责、权力与利益上保持平衡?
- —案例分析:如何设计一个企业的采购流程与人员分工方案?
如何制定采购管理策略?
- 采购人员,不能凭经验工作,必须掌握不同产品和服务的一些采购管理策略。
- —采购支出分析7大步骤的应用。
- —四种不同产品的采购管理策略。
- —自制与外购的经济效益分析。
- —租赁与购买的经济效益分析。
- —如何面对单一来源的产品采购?
- —如何做好多品种小批量采购管理?
- —案例分析:如何设计不同产品的采购策略?
如何活用经营阶层思维?
- 采购管理目标,应该来源于企业战略,服务于公司的关键财务指标的达成。
- —采购制度与管理机制的区别
- —成本预防与成本控制的差异
- —案例分析:如何摆脱采购管理的宿命?
如何实施采购成本策划?
- 传统的采购管理,严重缺乏供应链阶层的思考,一味地依赖压价寻求绩效。
- —本与利的经营平衡
- —采购目标成本分解
- —采购财务指标策划
- —付款与价格的关系
- —合理搭配付款方式
- —案例分析:如何平衡公司与供应商的利益?
如何规划采购的应付款?
- 企业一旦拖欠供应商付款,会严重降低公司信用,削低供应商合作的意愿。
- —活用3张企业财务报表
- —识别应付款信用风险
- —应对预付款延期支付
- —评估供应商财务状况
- —合理化供应商的结构
- —案例分析:如何做好采购现金流预测?
如何面对供应商的催款?
- 当付款延迟迫不得已,采购人员绝对不可退缩,做好供应商的安抚工作。
- —了解供应商的真实想法
- —减少供应商的断货威胁
- —采购不可以欺骗供应商
- —认识人际心理因素,讨论诚信协商的边界。
- —案例分析:如何与供应商谈判付款延迟?
如何分析合理采购价格?
- 当采购人员过度依赖拆分价格明细表,不合理价格,就会成为合理的价格。
- —如何看拆分报价明细表?
- —如何避免越拆分,单价越高?
- —常见的采购定价方法。
- —产品与市场分析。
- —案例分析:如何识别一个合理的采购单价?
如何做好采购成本管控?
- 全面采购成本管理,不是依靠某一个单一技法,而是依靠成本的管理系统。
- —采购产品质量与采购成本管控。
- —采购产品交期与采购成本管控。
- —采购单价、管理成本与使用成本的关系。
- —案例分析:如何全面构架采购成本管控系统?
适合人群
采购主管及经理、采购总监、物流主管及经理、供应链经理、运营经理、运营总监和总经理以及其他涉及到供应商管理的专业管理人士等。
师资信息
汤晓华,商业谈判策略与采购供应管理实战专家,具有旅居美国马萨诸塞州波士顿、往返中美负责国际采购业务及帮助企业改善采购管理的经历。曾在日本跨国公司中国集团公司任采购部长,领导国际采购工作,具有超过20年采购实战经验、超过10年培训教育经历,独立开发和定制采购管理及商务谈判课程。教学重视启发与实用,并强调经营价值不只在于获得收入,也在于提升工作与生活质量。曾为奔驰汽车、飞利浦、西门子、蒙牛、德力电器、烟台万华等企业提供采购服务及谈判辅导;有超过10万采购与销售人员接受其系统采购和谈判策略培训,学员来自国内及台湾、香港、德国、美国、新加坡等地区。以上为个人历史资历与服务记录,不作为本期效果承诺,当期授课教师以正式通知为准。
课程咨询与报名
了解本期课程安排、师资及报名事项,请联系新中华学习网:400-061-6586,也可使用本页下方的报名咨询表。具体开课安排以正式通知为准。
温馨提示:本文内容根据课程内容整理,各模块实际讲授内容由授课老师根据学员情况灵活调整,最终以课堂授课为准。
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