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北大培训动态

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人力资源传统培训多久

【开课时间】2022/11/15【上课地点】北京【学习费用】0元 【学制】

人力资源传统培训多久?


人力资源传统培训多久

人力资源管理培训有内训,参加机构课程,机构的管理培训对接名校资源,师资实力雄厚。


机构课程一般为高端课程,专为企业管理者设立,致力于实战课程,帮助提升管理水平。


培训推荐

本研修班致力于时代背景下人力资源管理的实战课程,从更新的理念、更高的高度来提升专业水平、拓宽视野、增强对内外环境快速变化的判断和应对能力,促进人力资源管理工作全面创新发展,帮助企业择天下英才而用之。

 

【核心课程】

课程模块

课 程 题 目

战略格局

人才规划

全球化背景下人力资源管理最新发展趋势

变革时期的人力资源战略转型

企业战略与人力资源规划

人力资源管理

实战操作

人员招聘、人才测评与胜任力模型

人力资源管理:人性、心理和文化

组织效能提升与人才机制创新

全面薪酬管理与激励体系构建

新法背景下员工关系管理实务

企业大学与培训体系建设

?互联网时代的运营模式变革与企业文化建设

领导力

团队管理

人力资源管理和领导力

创新思维与管理

冲突管理与解决冲突方法

团队领导与参与式管理

上述内容就是对人力资源培训课程的相关介绍,更多详情请咨询在线老师,会有更专业的解答。

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