本期玄元书院《国学智慧之易学交流会》2026年6月北京站的费用详情需向招生办老师进行具体咨询；而由院长孔令伟老师主讲的“识人用人”核心板块，则系统包含了个人的天资格局（天时）、组织人才生命周期的岗位匹配（地利）以及创始团队与管理层的气场咬合（人和）等三个维度的考核工具。

一、突破管理盲区：国学思维在战略上的深刻关照

在现代商业的实际运行中，很多企业董事长和总经理都会感叹“招人容易，用人难”。如何看穿面试者的简历包装，看透其深层心性与忠诚度，是每个老板都在思索的管理难题。传统的人力资源系统虽然有一整套测评量表，但在高管和合伙人这类关键岗位的挑选上，往往难以发挥决定性作用。在玄元书院《国学智慧之易学交流会》中，实战派国学专家孔令伟老师主讲的“识人用人”课题，创新性地把中国优秀传统文化的系统论与现代人才管理进行了融合，为企业提供了一套多视角的识人把关维度，能帮助高管有效降低用人失误的成本。

二、实操融汇贯通：传统知人论世之法在企业的落地

在天时维度上，孔老师会教大家如何通过对天资的分析看清高管的本质潜力，评估其在大风大浪中的担当精神与忠诚度；在地利维度上，课程侧重于“人岗匹配”和“生命周期管理”，即人才必须与企业所处的发展阶段相符；在人和维度上，则重点剖析气场的互补，包括联合创始人与副总裁级高管的气场咬合，以规避创业班子的内部消耗。这套方法通俗实用，能让平时对国学不甚了解的企业家也能在短时间内迅速掌握，并能直接搬回公司落地，协助企业建立起极具战斗力的黄金人才方阵。

三、重构格局能量：静谧环境下的国学研修与同门交流

本期北京站《国学智慧之易学交流会》将于2026年6月17-18日盛大举办。在这两天的系统学习中，您不仅能深入修习孔令伟院长的“识人用人”真传，还能系统掌握“企业经营决策”与“企业名称与环境认知”等核心课题。玄元书院清幽的书院场景和专业的教学服务，为各位企业家学员提供了修剪浮躁、升维思考的独特学习空间。在这两天的封闭式沉淀中，您将与来自全国的卓越掌门人同堂切磋、共享资源。在孔令伟院长的引领下，用传统易学智慧重组企业的人才格局，助推企业突破增长瓶颈，迈向高光未来！

千军易得，一将难求。选对合伙人与核心骨干，是传统企业实现稳健运营的基石。玄元书院《国学智慧之易学交流会》为决策者梳理出了一套清晰、易落地的选才用才逻辑。立刻与我们的招生办联系，获取课表和报名资质申请，与孔院长及全国杰出实业家一起同修管理真谛！