医院中层干部管理知识培训介绍

为全面提高医院中层干部综合素质，提升医院整体管理水平，实现医院持续、快速、健康发展，特成立中层干部培训班。

中层干部管理作用：

（1）是中坚力量。能力水平强且综合素质高，，代表着队伍的整体素质以及对外形象。

（2）是执行层，其决策具有重大意义。

（3）承上启下的作用，对于上一级来说既是参谋又是助手。中层干部要做到上下层的消息传达，以及工作的实行。

（4）纽带作用。中层干部指机构、组织、阶层等在中间的一层或几层负责的干部，是联系组织机构高层与基层的桥梁和纽带。

医院中层干部管理培训：

本项目旨在为潜力无限的中层管理者群体提供一个认清外部环境，提高组织内部领导力和提升自身管理理念和能力的优秀平台。 

一、课程对象：

 各级医院的中高层管理人员，如院长、副院长、主任、处长等      

医疗投资、经营机构的中高层管理人员 

具备担当领导潜力的管理人员

二、课程特色：

构建完整的管理思维框架，系统掌握实用的管理技能；

培育战略思维，了解宏观大势，开拓视野

洞悉心理与行为的奥秘，重新认识自我，了解他人。

科学建立管理思维模式，掌握运营管理与创新能力

交良师益友，在更广阔的平台提升自我

授课师资：由国内知名学府资深教授和医疗卫生系统管理专家构成

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