医院组织中层干部管理培训精选

中层干部培训是针对企业内部中层人员的有组织性的知识传递、技能传递、信息传递、信念传递、管理教导。企业为了提高中层人员的知识、技能、领导能力、执行能力、创新意识等通过标规划设定、知识和信息传递、技能熟练演练、作业达成评测、结果交流公告等现代信息化的流程，让中层员工通过一定的教育训练技术手段，达到预期的水平提高目标。

医院的经营者大多都有宏伟、大胆却又艰难的目标，怎么才能把这些辉煌的梦想变成现实呢？这需要一群对组织战略有高度认同感，可以带领组织和部门迅速应对变化的环境，不断推陈出新，激流勇进的优秀中高层管理者。

医院中层干部管理培训介绍

优秀的中高层管理者群体能够帮组织将目标变成现实，使组织在激烈的竞争中立于不败之地。本项目旨在为潜力无限的中层管理者群体提供一个认清外部环境，提高组织内部领导力和提升自身管理理念和能力的优秀平台。 

课程对象： 

各级医院的中高层管理人员，如院长、副院长、主任、处长等 

医疗投资、经营机构的中高层管理人员

具备担当领导潜力的管理人员

课程特色：

构建完整的管理思维框架，系统掌握实用的管理技能；

培育战略思维，了解宏观大势，开拓视野

洞悉心理与行为的奥秘，重新认识自我，了解他人。

科学建立管理思维模式，掌握运营管理与创新能力

交良师益友，在更广阔的平台提升自我

授课师资：由国内知名学府资深教授和医疗卫生系统管理专家构成

教学方式：学制一年，每两个月集中授课4天（周四-周日），5个单元，总计20天  

费    用： 22800元（含学费、讲义资料费、茶点、学习用品、户外拓展训练、通讯录、证书费等）。

证书颁发：完成学业后颁发《现代医院管理干部创新能力提升班》结业证书。加入医院管理校友录。

       若有意向学习医院组织中层干部管理培训，您可联系本站在线老师进行详询。