华为副总裁战略培训班课程介绍

华为副总裁战略培训班课程介绍

企业要想逐步摆脱对技术的依赖，对精英的依赖，对资金的依赖，对个别客户的依赖，使企业从必然王国走向自由王国，建立起科学决策。只有摆脱以上依赖，才能通过确定的科学决策，企业通过系统性的管理变革，就是要构建一个平台，构筑一个框架，使技术、人才、资金发挥出最大的潜能。通过确定的规则，来面对未来的不确定性，使我们的经营成功从偶然性变为必然性。 

中小企业为什么需要学习华为

华为正是通过对标学习世界500强IBM，才从一家三流的企业逐渐成长为一流行业领导者！

30年前，任正非感觉非常迷茫，对公司的发展力不从心，也非常不自信，甚至一度要出售公司，他带着同样的疑问去美国参观、学习，自此拉开了系统性变革序幕，经过长达20多年的变革，今天的华为已经脱胎换骨，成为了让美国极其恐惧的一流行业领导者。

通过本课程的学习，您能学习华为如何全面破局成为一流行业领导者！

课程价值

█ 教学层面

场景式+引导式+案例式+结构式+顾问式+实操式

█ 思维层面

提升思维能力，构建一流思维能力。比如：

1. 对标思维+复盘思维：行走江湖两把剑

2. 底线思维+场景思维：活下来，活得好

█ 工具层面

提供一流工具，构建标准化能力。比如：

1. 战略：从战略到执行，战略全流程

2. 经营：极限生存法则，经营全流程

3. 组织：激发组织活力和新干部培养

4. 营销：LTC、铁三角、组织客户关系

█ 研讨层面

注重落地，以结果为导向。比如：

1. 案例化教学：输出方法、工具、经验

2. 系统化赋能：从思维、本质层面突破

3. 场景化研讨：学员需边讨论，边输出

突破发展瓶颈：结果落地，提升业务

课程附加值

■ 课前：学员微调查

微调查—每个企业5个问题（免费）

■ 课中：全面解决问题

聚焦性—解决企业所有提交问题（免费）

■ 课后：落地复习会

线下集中落地复习会（免费）

■ 日常：共创私董会

每次甄选12+8家优秀企业、定期召开，每次挑选一个企业问题（免费）

若学员有意向学习华为副总裁战略培训课程，请咨询在线老师