高级人力资源总监培训——领导力的深度塑造

高级人力资源总监培训，是一种针对已有一定人力资源管理经验的高层领导者的专业培训。它的目标是提升学员的领导力，战略眼光，以及变革管理的技巧。

高级人力资源总监培训班需要学习的课程主要包括领导力发展、战略人力资源管理、人才管理、绩效管理和变革管理等。这些课程旨在全方位提升学员的领导能力和战略眼光，使学员能够更好地在复杂多变的企业环境中应对挑战。

在这里，我们特别推荐北京大学首席人力资源执行官课程。该课程是北京大学汇丰商学院和美国人力资源管理学会联合提供的高级人力资源培训项目，具有极高的国际影响力。

该课程设置丰富且全面，主要包括战略人力资源管理、领导力发展、人才管理、绩效管理和变革管理等模块。这些模块的设计旨在帮助学员全面提升领导力和人力资源管理能力，同时培养他们具备应对企业变革的能力。

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