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(内训)国学素养与家风传承

课程对象

1、各级管理干部、企事业单位全员

2、无门槛,意愿提升国学素养人员

国学素养与家风传承课程特色与背景

课程背景:

好家风是伴随中国人一生的正能量,工作的高品质离不开家风传承。


    家风和素养的提升必须基于一套符合人性规律的标准和一条便于遵循实践的路径,而历经几千年验证的国学智是为我们提供了这样一条修齐治平的道理。


    我们汲取国学的精髓来提升家风传承和职业素养,通过儒墨道法诸子百家的对比梳理,我们将找出一条生活和职场中进步和成长的路径,让职场精英走好每一步。


课程目标:

1、以系统的脉络,阐释儒墨道法兵家和易经的思想精髓对职场精英的启发

2、以新鲜的视角,讲解国学对于职业素养、工作能力、家风传承等的思维

3、以智慧的论据,提升职场精英的国学学养、职业素养以及事业修为能力

课程大纲

课程提纲:

一、诸子百家与国学素养:

1、儒家:实现有我

2、道家:实现无我

3、佛家:实现出世

4、法家:实现入世

5、兵家:实现当下

6、易经:实现梦想

案例:国学中的百家争鸣百花齐放

案例:如何和古代圣贤交朋友

案例:国学就是诸子百家坐堂开的大中药铺


二、忠孝礼义,修齐治平

1、真诚、慎独、敬畏

2、孝悌忠信,人之根本

3、礼义廉耻,国之四维

4、见贤,知耻后勇

5、为政以德,众星拱之

6、先敬其事,而后其食

7、正人正己,不令而行

8、传承孝道,建设家风

9、境界提升:心斋

案例:演讲大赛冠军的取胜秘密

案例:朴槿惠的真诚品格和事业成就

案例:举孝廉,黄庭坚两世为孝子

案例:孔子与弟子的为政之道

案例:曾国藩手下的三圣七贤


三、道法自然,境界提升

1、大道至简,居敬行简

2、独立不惧,遁世无闷

3、如烹小鲜,为而不争

4、君子盛德,容貌若愚

5、光而不耀,和光同尘

6、自强不息,厚德载物

7、去骄气、态色、淫志

8、真实行孝,绝仁弃义

9、境界提升:坐忘

案例:老子帮助孔子突破瓶颈

案例:医学家关于生病的另类解释

案例:一个中年老总的事业滑铁卢

案例:如何践行王阳明的知行合一


四、知行合一,事业成就

1、事业成败和团队组织的五件大事

2、事业成败和团队组织的七个问题

3、修道保法,如何兼顾企业文化和企业制度

4、不要误读:天时不如地利,地利不如人和

5、执行前后,各自担当,各负其责

6、恩生怨,上下级小心中“离间计”

7、上下同欲,面对狼一样的对手和自己的队友

8、不要把优点变成缺点,职场的五个性格缺陷

9、流程是河道,制度是堤坝,职场最大的密码

案例:丰田四十年不变的习惯

案例:性格与命运,职场情商

案例:三国刘备的文化软实力

案例:格力董明珠的带兵之道

案例:央视标王的荣耀与不幸 

案例:还原陈胜、刘邦、项羽


五、国学之根,易经智慧

1、阴阳和合玩转职场

2、五行生克人缘和谐

3、八卦类属人情化育

4、科学认识易学易理

5、职业素养之于修身

6、职业素养之于齐家

7、职业素养之于识人

8、职业素养之于团队

9、职业素养之于养生

案例:如何阴阳眼去识别阴阳人

案例:职场健康五行手指保健操

案例:解密西游记五行人格团队

案例:两个小偷引发的官场地震

案例:三个兄弟创业的意外结局

案例:为什么不知易不可为将相


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