2025 青岛大学卓越经理人班：从优秀到卓越，锻造企业战略落地的核心力量
在经济全球化与市场竞争白热化的当下，卓越经理人早已不是单纯的 “执行者”，而是企业 “战略落地的掌舵者”—— 他们的职业化素养与综合能力，直接决定企业能否在复杂环境中找准方向、凝聚共识、突破瓶颈。青岛大学 2025 年卓越经理人高级总裁班，专为企业总裁及高层经理人设计全维度成长方案，通过 “自我突破 - 能力跃升 - 战略引领” 的阶梯式培养，助力经理人完成从 “优秀” 到 “卓越” 的蜕变，成为驱动企业持续增长的核心引擎。
一、课程定位：为高层经理人量身打造的 “能力进化系统”
聚焦核心痛点，精准赋能
针对 “战略理解偏差”：帮助经理人从 “被动接受战略” 到 “主动参与战略制定”，掌握 “战略解码五步法”，确保企业上下对目标的理解一致；
破解 “团队引领乏力”：从 “管控式管理” 到 “赋能式领导”，激活团队内生动力，某集团副总裁学员应用课程方法后，核心团队离职率下降 60%；
应对 “市场变化滞后”：培养 “在不确定性中找确定” 的敏锐度，让经理人成为企业 “感知市场的神经末梢”。
二、课程体系：多维度锻造卓越基因
1. 战略管理：从 “看懂” 到 “落地” 的闭环能力
解析 “产业周期规律”“竞争格局演变”，通过 “华为全球化战略”“青岛啤酒品牌年轻化” 等案例，训练 “在趋势中找机会” 的决策力；
配套 “战略落地工具包”，包含 “目标拆解矩阵”“责任到人清单”“执行追踪仪表盘”，某制造企业学员应用后，年度战略目标达成率从 65% 升至 92%。
2. 领导力塑造：从 “权力型” 到 “影响力型” 的跨越
破解 “95 后团队管理”“跨部门协作壁垒” 等难题，输出 “非物质激励十八法”“冲突处理四步法”；
情景模拟 “核心人才挽留”“高管团队意见分歧” 等场景，训练 “共情沟通”“目标对齐” 的领导艺术，某互联网公司 CEO 反馈：“课程让我学会用‘价值观凝聚’替代‘制度约束’，团队创造力显著提升。”
3. 危机管理：为企业筑牢 “抗风险防线”
聚焦 “突发舆情应对”“供应链中断”“财务风险预警” 等实战课题，通过 “某上市公司股价异动危机处理” 案例，提炼 “危机响应黄金 4 小时法则”；
要求学员制定本企业《危机应急预案》，由导师团点评优化，某餐饮连锁企业学员据此成功化解 “食材安全质疑” 事件，品牌信任度未降反升。
4. 创新思维与全球化视野
引入 “设计思维”“精益创业” 等前沿理念，帮助学员打破 “经验主义” 桎梏；
组织 “全球商业趋势闭门会”，邀请国际商学院教授解读 “元宇宙商业应用”“ESG 投资热潮”，拓宽全球化视野。
三、教学特色：让能力在实战中生长
1. 双导师制护航成长
学术导师：青岛大学管理学科教授团队，如研究战略管理的房学敏教授，擅长用 “系统动力学” 解析企业复杂问题；
实战导师：由海尔、海信等企业前高管组成，分享 “从亏损到盈利” 的实战经验，如某上市公司前 COO 现场复盘 “如何用股权激励激活核心团队”。
2. 沉浸式学习场景
案例复盘深度化：不仅拆解成功案例，更聚焦 “失败教训”，如某企业扩张中的管理失控，分析 “决策偏差” 的根源；
企业参访精准化：走进万华化学、青岛港等本土标杆企业，深度解码其 “技术创新管理”“全球化供应链” 的实战逻辑；
圈层资源赋能：加入 “青岛卓越经理人俱乐部”，定期举办 “行业峰会”“资源对接会”，学员间年度商业合作超 2 亿元。
四、适配人群与学习价值
企业总裁、CEO、总经理等高层管理者；
渴望突破管理瓶颈、推动企业变革的核心高管。
学员平均反馈：课程带来的 “管理效率提升 + 资源变现”，可在 1-2 年内收回全部投入，更重要的是 “建立了一套可持续的自我提升方法论”。
如果您正处于 “企业增长遇瓶颈”“个人能力难突破” 的关键节点，2025 年青岛大学卓越经理人班将为您提供系统化解决方案。拨打新中华学习网客服热线400-061-6586，可获取：
《课程详细简章》（含模块安排、师资名单、学员案例）；
免费试听《战略决策中的关键思维》精品课（价值 1980 元）；
1 对 1 “领导力评估” 服务，精准匹配学习需求。
从优秀到卓越，从来不是偶然的跨越，而是系统设计的必然。2025 年，选择青岛大学卓越经理人班，让自己成为企业战略落地的 “核心驱动力”，在激烈的市场竞争中带领企业稳步前行。
文商卓越经理人实战研修班
地点：青岛
学费：23800元
学制：一年
