人才破局·效能倍增 | 企安《赢在用工》人才战略系统班广州站盛大启幕

4月的广州，热浪初袭，而比气温更炽烈的是企安《赢在用工》人才战略系统班的现场！4月24日上午，为期三天两晚的人才战略实战大课在穗盛大开幕，近百位民营企业创始人、核心高管齐聚一堂，共同开启一场从顶层设计到落地执行的组织能效跃迁之旅。

当前民营企业普遍陷入"人才与业务两张皮"的困局

《赢在用工》系统班正是为此而生——通过三天两晚体系化、工具化的高密度交付，帮助企业构建"人才战略—业务增长—用工安全"三位一体的高效能组织。

本次系统班开课正值社保入税全面深化、金税四期监管纵深推进的关键节点。企安专家团队率先将最新政策要点融入课程，确保现场企业家拿到最具前瞻性和落地性的用工解决方案。正如课程反复强调："政策在变，风险在变，但主动防控的理念不变。"

王安心老师：从业务目标倒推人才布局四步法

首日课程由企安人才战略首席导师王安心老师率先开讲。在全场雷鸣般的掌声中，王老师围绕"从业务目标倒推人才布局四步法"展开深度拆解：锚定量化营收指标、拆解关键业务流程、精准匹配人才胜任力、制定人才到岗地图，每一步都辅以真实案例推演。

讲到方法论核心环节时，原本还有低声交流的会场骤然安静，只听得见笔尖划过纸面的沙沙声响，现场学员们同时在笔记本上疾书。

一位来自佛山制造业的老板在小组演练后豁然开朗："以前招人全凭感觉，今天才知道人才布局原来可以这样精准设计！按王老师的方法算下来，我的人均产值还有很大的提升空间。"

梁谦老师：用工安全是企业扩张的隐形底盘

下午的课程由梁谦老师接棒开讲。梁老师是企安人才安全首席导师，拥有8年企业用工风险管控一线经验，深度服务超过1000家民营企业，被企业家誉为"最懂老板痛点的用工风控专家"。

"用工安全是企业扩张的隐形底盘，踩一个坑，一年利润全搭进去。"梁老师的课程围绕用工全周期风险展开，深入浅出地拆解了从入职到离职的关键合规节点。

针对劳动合同签订、薪酬结构调整、岗位异动管理、离职谈判等高频风险点，梁老师结合真实案例深度复盘，让晦涩的法律条款变成企业家听得懂、用得上的管理动作。

首日课程总结：战略+合规双管齐下

首日课程，企业家们带走的不仅是一份风险清单，更是一套"事前防控、关口前移"的人才安全底层逻辑——让用工合规从被动赔钱的事后补救，升级为主动防控的事前体系，真正成为企业行稳致远的信任底盘。

上午王安心老师从战略高度解决"往哪打"，下午梁谦老师从合规维度解决"怎么守"。让企业家既有顶层设计的方向感，又有底线思维的防护网。

后续精彩课程预告

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