企安人物志 · 谈家成

用工风险"排雷专家"

很多老板以为，打赢劳动官司就是赢。他却说：真正的赢，是根本不需要打官司。

他就是企安调研部金牌老师谈家成，被老板们称为劳动法庭外和解第一人、用电工风险"排雷专家"。

从业十年，他帮企业把90%的潜在仲裁化解在立案前，累计为企业规避超1.2亿元损失。

他用实力证明：最好的防守，是让风险到不了你桌上。

从"救火队员"到"防火专家"

谈老师的转型，源于一次刻骨铭心的经历。他曾帮一家公司打赢了违法辞退官司，老板却在庭后哭了："谈老师，官司赢了，但公司人心全散了，核心团队走了一半，我赢了吗？"

那一刻他意识到：事后救火，永远不如事前防火。

从此，谈老师专注帮企业构建"让仲裁不发生"的用工体系。

三重资质，专业护航

• 高级人力资源管理师
• 国家二级心理咨询师
• 企业合规师

三重资质，让他的专业服务法律上站得住，管理上行得通，老板心里放得下。

他的专业服务被客户形容为"一针见血"。

核心方法论

谈老师独创"事前预防-事中控制-事后复盘"三位一体用工风险管控体系：

• 事前预防：构建合规用工体系，将90%风险化解在萌芽
• 事中控制：及时介入，庭外和解，避免两败俱伤
• 事后复盘：总结经验，完善制度，筑牢防线

为企安咨询保驾护航

企安咨询专注企业用工风险管控领域，汇聚了一批像谈老师这样的实战派专家，为企业提供劳动法咨询、用工体系构建、劳动争议化解等全方位服务。

客户评价

"谈老师帮我们提前识别了招聘环节的用工风险，完善了入职流程，半年内没有发生一起劳动争议。"——某科技公司HR总监

"以前出了问题才想到找律师，现在有了企安的预防体系，心里踏实多了。"——某制造企业负责人

关于企安咨询

企安咨询是业内领先的企业用工风险管控服务平台，汇聚资深劳动法专家和实战型人力资源管理师，为企业提供用工风险评估、体系构建、培训辅导、争议化解等一站式服务，帮企业实现从"救火"到"防火"的转变。

常见问题

谈家成老师是什么背景？

谈家成老师是企安调研部金牌老师，拥有高级人力资源管理师、国家二级心理咨询师、企业合规师三重资质认证，深耕用工风险管控领域十年，被客户称为"劳动法庭外和解第一人"和"用工风险排雷专家"。

企安咨询主要提供哪些服务？

企安咨询提供用工风险评估、劳动法咨询、用工体系构建、劳动争议化解、企业合规师培训等一站式服务，帮助企业建立"让仲裁不发生"的用工管理体系。

谈老师的服务有什么特色？

谈老师倡导"最好的防守是让风险到不了你桌上"，专注帮企业事前预防用工风险，从源头降低劳动争议发生概率，已累计帮企业规避超过1.2亿元损失。

企业用工风险主要有哪些？

企业用工风险主要包括：招聘入职风险、劳动合同签订风险、薪酬福利风险、绩效考核风险、离职解约风险等多个维度。企安咨询可提供全面评估和体系化解决方案。

如何联系企安咨询？

如有企业用工风险管控需求，请致电400-061-6586咨询，联系人：程老师。