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企业逆周期经营与增长韧性|2026年12月13日北京
  • 上课地区:北京
  • 上课方式:线下面授
  • 开课时间:2026年12月13日
  • 学习费用:详询
  • 课程安排:原议程 16:20-17:25

报名咨询可确认单独参加方式和具体安排。

课程定位

原会议闭幕主旨议程关注外部环境变化时企业如何保持核心交付、处理经营波动并发现新空间。这个方向适合结合成本结构、核心客户、产能和后续投入做情景比较,弄清企业在不同时点应当复核的经营数据。

课程内容与学习重点

明确交付、现金及能力的基础

从现有业务找出对客户体验影响最大的资源,例如主力产品的供应、关键岗位和重要渠道。记录若需求下降、订单重新分配或资金回收变慢,各环节可能受到怎样的影响。用数据支撑的判断与管理者假设写在不同栏内,让别人能够看到每个结论出自哪里。

把规模增长与可恢复能力同时纳入比较

选一个促销或开拓项目,分别考虑固定投入、流动资金、老业务能否继续维持和出现异常时的退出条件。准备基本和压力两种情况,比对指标变化与对应的操作。讨论中可将必须保证的客户服务、可延后的新计划和需要额外确认的能力分别记下,再由岗位人员补足现有记录。

复盘尝试和资源重新安排的证据

可以从市场反馈、客户结构、生产交付和团队响应几个方向收集证据,观察一项新措施能否重复并跟踪可见的改善。通过调整试验范围、时间和负责人,保留不会干扰现有业务的小规模试验。安排复盘时说明什么证据被接受、什么仍需确认、实际结果不同于预期时应该重新问什么。

例如一个消费品团队发现季节性回款波动,既需要保证核心渠道供应,也讨论上线一款新产品。课堂交流可把新品试验、备货、账期与现有客户的服务指标放入情景对照表,指定何时检查项目是否影响周转和交付,并记录不同方案下需要复核的工作。

会前不妨用现有业务数据整理近期经历的一次外部波动,从现象、已有的行动和希望及时知道的信息三个方面准备问题。听会后选一个能短期追踪的经营现象,找到对应岗位和可比较的观察区间,让会议讨论成为后续团队复盘的材料。

适合人群

适合企业创始人、业务负责人、财务与运营管理者,以及参与经营分析和资源安排的管理岗位。

开课与报名咨询

原会议日程把这一专题列于2026年12月13日 16:20-17:25,地点为北京国贸大酒店主会场。邀请函将嘉宾列为拟邀。刊载内容为专题议程,实际嘉宾、时刻及能否单独参与请向课程方确认。

经营情况很不稳定,应该如何带案例?可以整理一段时期的订单、交付及费用变化,使用不含客户身份和商业机密的汇总材料。会议分享可启发比较方式,具体投入与风险决策仍应由企业依据真实条件评估。

日程是否对应一整天?原会议安排为多天活动,所列时段只对应这一场讨论。是否可按专题参加、需要何种通行凭证以及具体费用,请结合主办方最终日程和正式通知核对。

温馨提示:课程内容为拟定,具体实际讲授内容由授课老师根据学员情况灵活调整,最终以课堂授课为准。

课程咨询:400-061-6586,咨询微信:pxbbaoming。

全国公开课需求咨询热线
400-061-6586

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