由外部环境与内部资源分析进入使命目标、公司与业务单元战略,再用决策矩阵评价方案,并把7S、组织结构、领导与文化纳入实施控制。本期安排:2026年11月23日,北京。
| 开课日期 2026年11月23日—2026年11月24日 | 开课地点 北京 |
| 学习费用 3980元/人 | 学制 2天 |
课程定位
面向战略分析与制定工作,将规划流程与PEST、五力、VRIO、价值链及多类矩阵工具结合,通过案例和练习讨论战略选择的依据及实施衔接。
学习收获
- 学习战略分析与制定的方法和工具。
- 梳理企业战略规划及实施的基本流程与主要应用模型。
课程特色
- 结合EFE构建、竞争对手分析表、SWOT匹配、GE矩阵及蓝海布局图练习。
课程模块
一、战略管理概述
- 区分战略与运营,梳理公司、经营和职能三个层次的战略及管理过程。
二、外部环境分析
- 结合PEST与EFE矩阵研究宏观环境,分析行业类型、生命周期、经验曲线、规模经济与五力;研究战略群体、竞争者CPM及成功关键因素KSF。
三、内部资源与能力
- 用VRIO分析资源,辨认企业能力与核心竞争力,结合价值链、IFE和SWOT进行内外匹配,讨论沃尔玛等案例。
四、使命、愿景与目标
- 通过模板、企业案例与情境活动区分使命、核心价值观、愿景和战略目标,形成战略框架。
五、公司总体战略
- 比较密集成长、一体化、多元化、联盟并购重组与国际化进入方式,同时讨论稳定型、防御型战略的条件和利弊。
六、业务单元战略
- 比较成本领先、差异化、集中化与战略钟,结合产品差异化矩阵、竞争位势和生命周期讨论选择,练习蓝海布局图。
七、战略选择与评价
- 运用BCG、GE及P/MEP矩阵比较决策方案,讨论选择影响因素和不同规模企业的选择方法。
八、战略实施与控制
- 以麦肯锡7S模型联系职能战略、组织结构、领导和文化,梳理执行组织、控制任务与战略管理计划纲要。
适合人群
董事长、总裁、事业部负责人、战略总监、战略经理及战略分析制定人员。
师资信息
张老师,清华大学国际工商管理(IMBA)硕士,曾从事咨询、物流、汽车、建材及房地产行业工作,具有战略、人力资源和企业管理经验。教学结合企业实际问题、理论模型与案例;完整姓名和当期安排以正式通知为准。
课程咨询与报名
了解本期课程安排、师资及报名事项,请联系新中华学习网:400-061-6586,也可使用本页下方的报名咨询表。具体开课安排以正式通知为准。
温馨提示:本文内容根据课程内容整理,各模块实际讲授内容由授课老师根据学员情况灵活调整,最终以课堂授课为准。
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