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人力资源经理薪酬培训

人力资源经理薪酬培训

人力资源经理薪酬培训

薪酬管理是人力资源管理的重要组成部分,是企业激励员工、留住人才的重要手段。

北京大学首席人力资源执行官(CHO)研修班推出了**“薪酬管理”**课程,专为人力资源经理量身打造,帮助学员掌握薪酬管理的理论、方法和技巧,提升薪酬管理水平。

课程优势

  • **权威师资:**课程由北京大学经济学院教授、国内知名人力资源专家授课,确保课程质量。

  • **实战案例:**课程结合大量实战案例,帮助学员理解薪酬管理在企业中的应用。

  • **个性化服务:**课程注重学员的个性化需求,提供学员一对一答疑和辅导。

课程内容

  • **薪酬管理基础:**薪酬管理的概念、体系、原理等。

  • **薪酬设计:**岗位评估、薪酬结构、薪酬水平等。

  • **薪酬激励:**绩效考核、薪酬福利等。

  • **薪酬管理实务:**薪酬管理的流程、方法、工具等。

课程收益

  • **掌握薪酬管理理论和方法,提升薪酬管理水平。

  • **了解薪酬管理在企业中的应用,提升薪酬管理能力。

  • **拓展人脉,提升职场竞争力。

报名方式

  • 填写报名表

  • 邮寄报名材料和照片

  • 缴纳学费

  • 发入学通知书

  • 报到入学

报名电话:4000616586

结语

**“薪酬管理”**课程是人力资源经理提升薪酬管理水平的有效途径。如果你是人力资源经理,希望提升薪酬管理能力,就来北京大学首席人力资源执行官(CHO)研修班吧!

人力资源班

首席人力资源官(CHO)研修班

【课程总览】 伴随着经济全球化和知识经济的进一步发展,科技创新日新月异、市场冲击和挑战更加激烈,企业进入转型升级的关键时期。资源、技术等方面的区别越来越小,唯有人力资源因其鲜明

开课时间:2023/9/15上课地点:北京 学制:27天,每2个月集中学习3天,共9次

¥39800

北京大学首席人力资源执行官(CHO)研修班

【教育单位】北京大学是教育部直属的国家重点大学,位列国家“双一流”大学和学科建设首位。北京大学经济学院始于1902年的京师大学堂商科和1912年的经济学门(系)是北京大学历史最悠久的院系之一,也是中国高等院校中最

开课时间:2023/9/23上课地点:北京 学制:1年

¥39800

高级人力资源总监(HRD)高端班

融贯实战+案例教学【项目背景】新形式下,人力资源管理如何升级与应对?在互联网深度应用的新时代,传统商业模式正在发生革命性的变化,这会对企业的人力资源管理模式产生了革命性的影响,是人力资源管理者面临的重要课题

开课时间:2023/9/15上课地点:北京 学制:1年


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