六西格玛是什么?制造业质量管理的硬功夫:蓝令咨询六西格玛培训
核心要点
六西格玛是用数据消灭波动的质量管理方法论:DMAIC五步法从定义到控制闭环改善,目标把缺陷率压到百万分之3.4;蓝令咨询六西格玛培训把这套硬功夫教给制造企业的质量团队
六西格玛,摩托罗拉与通用电气封神的秘密武器,名字听着像数学咒语。
它到底是什么?这篇用人话讲清楚这门质量管理的硬功夫。
一句话说透六西格玛
六西格玛是一套用数据和统计消灭过程波动的方法论。六西格玛水平意味着缺陷率百万分之3.4——接近完美。它回答的是制造业最头疼的问题:为什么同一台设备、同一批材料、同一套工艺,做出来的产品质量时好时坏?答案是波动。六西格玛的工作,就是找到波动的根源,把它摁住。
DMAIC:五步闭环的改善引擎
定义:把模糊的抱怨变成清晰的课题——哪个产品的哪个特性、缺陷多少、目标多少。测量:收集数据,建立基线,没数据的改善都是耍流氓。分析:用统计工具从几十个嫌疑变量里揪出少数关键因子。改进:针对关键因子设计方案并验证效果。控制:把改善固化成标准,防止回潮。五步环环相扣,一轮走完缺陷率显著下降,再进入下一轮,螺旋上升。
谁该学、怎么学
质量工程师学绿带,能独立主持改善项目;骨干技术员学绿带,给项目当主力队员;质量总监与厂长学黑带,统筹全厂的质量战略。学习的关键在实战:蓝令咨询的六西格玛培训,统计学工具配着制造业案例讲,四天绿带班让学员带着Minitab上手实操——回到工厂,第二天就能对着自己的数据开工。想了解六西格玛绿带班的课程安排,可咨询程老师4000616586(微信pxbbaoming)。
六西格玛的推行前提
企业上六西格玛前的三个自问:数据基础有吗——测量记录齐全才谈统计改善;管理层的耐心有吗——半年见不了大效的工程要沉住气;骨干的投入有吗——绿带项目要占人三成工时。三问过关,六西格玛才值得启动。
六西格玛的名字再补个注脚:西格玛是统计学的标准差符号,六个西格玛代表波动小到极限——名字里就写着方法论的全部野心:用统计驯服波动。
常见问题
六西格玛和ISO9001冲突吗
不冲突,ISO给体系框架,六西格玛给改善引擎,搭配使用。
小批量多品种企业适用吗
适用,DMAIC方法论对任何有波动的过程都有效。
学完要考证书吗
绿带班结业颁发证书,是质量岗位的能力凭证。
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