很多人想去阿里巴巴总部参观学习，但不知道通过什么途径可以实现。

普通参观渠道：几乎不存在。阿里巴巴不对社会公众开放常规参观。商务参访：需要有明确的业务合作意图，且对方愿意接待。学术研究参访：学者或研究机构通过学术合作渠道安排，普通管理者难以走这条路。

还有一条路——暨南大学MBA职业经理人研修班配套的阿里巴巴访学项目。

暨南大学与企业访学的合作背景

暨南大学管理学院在华南企业界有长期深厚的校企合作关系。研修班的阿里巴巴访学，是基于院校与企业之间长期建立的合作框架——不是临时拼凑的旅游项目，而是有明确学习目标和接待安排的结构化参访。

这类合作关系让研修班学员能够进入阿里巴巴，获得普通渠道无法实现的学习体验——包括专题分享、园区参观和与阿里人员的近距离交流。

访学中能接触到什么内容

• 组织文化与价值观：阿里如何在大规模扩张中维持文化一致性，价值观如何从招聘环节就开始渗透
• 运营管理实践：业务规模扩张中的流程管理、项目协同和敏捷运营的真实面貌
• 创新与变革管理：大公司如何保持创业精神，如何推动内部变革而不引发组织阻力
• 数字化管理工具：从钉钉到飞猪，阿里的数字化工具如何真正改变内部管理方式

访学最大的价值：参照系的建立

大多数管理者在一个行业、一家企业里积累经验，容易形成"自己公司的做法就是正常做法"的认知局限。

访学阿里巴巴最大的价值，不是学到某一个具体的管理工具（这类工具很多书都有），而是建立一个新的参照系——看到一家运转在全然不同逻辑上的顶级企业，会让你重新审视自己公司的做法：哪些是行业通用的，哪些是我们公司特有的局限，哪些是值得借鉴的创新。

这种参照系的冲击，往往比任何课堂讲座都更持久和深远。

课程主学费23,800元，阿里巴巴访学另计3,980元，广州暨南大学校本部，12个月在职学习。

了解更多详情，请点击访问：课程首页

⚠ 温馨提示：本文内容根据课程内容整理，各模块实际讲授内容由授课老师根据学员情况灵活调整，最终以课堂授课为准。