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新时代人力资本与AI应用研修班深度解读:清华人大学科优势赋能HR管理者角色升级

新时代人力资本与AI应用高级研修班依托清华大学历史系与人大劳动人事学科权威优势。本文深度解读课程的办学理念和学科优势。

新时代人力资本与AI应用研修班深度解读:清华人大学科优势赋能HR管理者角色升级

清华大学历史系的哲学智慧

新时代人力资本与AI应用高级研修班依托清华大学历史系的哲学智慧。王晓毅教授被誉为中国研究人物志第一人,李春平副教授研究国学与领导力。课程以哲学启智为核心,将易经天人合一、禅宗破执、辩证法对立统一等传统哲学智慧融入HR管理,帮助HR管理者提升思维深度和决策智慧。

人大劳动人事学科的权威优势

课程还依托中国人民大学劳动人事学科的权威优势。徐世勇教授、许玉林教授、刘昕教授、孙健敏教授等都是人大劳动人事学院的知名教授。孙健敏教授是华为基本法起草人之一。人大劳动人事学院是中国HR管理领域的顶尖学府,为课程提供了坚实的学术支撑。

哲学启智数智赋能的双轮驱动

课程的核心特色是哲学启智数智赋能的双轮驱动。课程既为HR管理者提供了系统化的思维框架,又赋予了数字化的实践工具。通过六大模块的学习,HR管理者可以实现从人力资源管理者到组织战略设计师的进阶。如果您想学习人力资本与AI,欢迎拨打4000616586联系程老师报名。

常见问题

课程依托什么学科?

依托清华大学历史系与人大劳动人事学科权威优势。

有什么教学特色?

哲学启智数智赋能双轮驱动,靶向聚焦精准赋能。

学了能获得什么?

思维升级、能力重构、角色转换。

怎么报名?

欢迎拨打4000616586联系程老师咨询报名,也可添加咨询微信pxbbaoming。

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