在职企业管理学博士课程有哪些？

在职企业管理学博士课程有哪些？

企业管理学专业主要是培养能够掌握现代工商管理的理论、方法和技能，熟悉国内外工商管理的历史、现状和最新动态，能用所学知识分析解决我国企业管理中的一些实际问题的高级人才。

MBA、CEO12篇及EMBA等均为常见的企业管理学教育。

在职博士是指学习方式相对脱产形式而言，即通过正常入学考试（统考或单考）取得入学资格，在培养单位教学或培养方案许可的情况下，一边工作一边学习的博士生。

企业管理专业的在职博士，在报考时年龄不能超过45周岁，并获得了相关专业的硕士学位五年以上。在报名时需要准备身份证复印件，最后学历、学位的复印件，教授级别人员的推荐信。在课程结束之后，学员通过全国统一考试和学校的论文答辩后，通过学校所有的要求，就可以获得博士学位证书。

中国社会科学院工业经济研究所成立于1978年4月5日，是中国社会科学院的主要研究机构，研究领域为产业经济、区域经济、企业管理、会计与财务。工业经济研究所以“厚植学术根基，聚焦前沿问题，服务实体经济”为办所理念，以“深化马克思主义理论研究和建设，加快构建中国特色哲学社会科学，加强中国特色新型 智库建设”为崇高使命。截至2020年12月，工业经济研究所在编人员90人，其中：具有高级职称的研究人员56人；博士70人，硕士13人；博士生导师21人，硕士生导 师26人。

【课程与学术训练特色】

●作为一项高端学术培养和训练计划，企业管理专业高级课程由中国企业管理学泰斗马洪、蒋一苇先生创立的国内企业管理研究权威机构——中国社会科学院工业经济研究所承办并直接管理，研究方向涵盖国有企业改革、公司战略管理、公司治理、企业制度、创新创业研究、人力资源管理、会计与财务管理等领域。

●各教学模块聘请包括多位曾为中央政治局授课的中国社会科学院学部委员、研究所所长、国内外知名学者在内的，由国内外学术大家组成的高端授课团队，为本课程定制高端、前沿的科研教学成果，以适应高级学术研究的需求，以及新时代经济管理工作者对系统知识的需求。

●高级课程设计和教学注重经济理论特别是产业经济学理论对于企业管理研究的支持作用，注重基于科学和人文的定性分析和定量分析方法，以及综合基于产业经济的企业战略业业务发展和企业管理案例研究，采取课堂教学与访问教学相结合的方式，通过集中授课、论坛、研讨会等多种方式，为学员提供理论和实践密切结合的高级专业课程。

●为每位学员配备全部由博士生导师组成的指导教师和导师组，指导学员撰写和发表学术论文、企业管理案例研究成果，指导学员完成结业论文以及申请博士学位论文的撰写。

●为加强导师指导，由工业经济研究所所长办公会通过《高级进修生指导教师管理规定》，给予高级进修生与研究生院工业经济系博士生同等重视待遇，对高级进修生导师遴选、职责义务、考核等方面做了规定。

●教学方式生动多样，包括集中授课、经济论坛、学术讲座、研讨会等方式，由博士生导师组成评审小组的结业论文开题答辩、中期审核和论文答辩会，对典型行业、企业进行调研，寓课堂教学于现场，实现课程与实践的密切结合。

●注重学术能力和科研能力的打造——通过高级课程学术训练和导师指导，帮助学生巩固企业管理研究的理论基础和研究方法，并为学生提供参加国内外学术会议及高端论坛、参与所内研究课题的机会，以丰富学生的学术经历，拓宽其分析视野，为打造和提升学术水平助力。

【课程设置】

基础模块：

学术研究的哲学基础

高级英语教程

经济学前沿讲座

经济学中的数理分析方法

高级微观经济学

高级宏观经济学

高级计量经济学

高级产业经济学

经济学

管理学研究方法

中外文文献阅读方法

文献综述与学术论文写作

专业模块：

管理学基础

企业管理理论前沿

企业管理思想研究

公司战略管理

战略、创新与竞合

公司治理与企业改革

市场营销研究

人力资源管理研究

高级公司财务会计学

高级公司金融与财务学

电子商务与供应链管理

商业模式研究

平台管理理论与实践

综合模块（选开）：

行业分析的理论与方法

企业和产业竞争力分析

跨国公司与对外投资研究

合规与风险管理

尖端产业创新前沿研究

教科文卫产业经营与管理

产业投融资研究

区域经济与产业规划

企业创新体系研究

案例研究设计与分析

【研究方向】

——公司治理与国有企业改革

——企业创新管理

——组织管理与创新

——市场营销研究

——战略与人力资源管理

——公司会计与财务学

——商业模式研究

——数字经济与平台管理

——电子商务与供应链管理

——企业社会责任研究

——合规与风险管理

——知识型企业管理

——教科文卫企业经营与管理

——案例研究设计与分析