面向全球化经营选择市场、资源与组织模式，建立更清晰的出海战略布局思路。...

以战略需求为起点盘点人才、识别差距，并搭建关键岗位的梯队培养机制。...

将质量要求纳入经营战略与管理机制，提升组织对品质风险和客户价值的响应能力。...

本课程围绕中层经理战略执行展开，结合工作场景梳理方法、流程与行动重点，帮助学员提升分析、协同和执行能力。...

本课程围绕中层战略执行与领导力展开，结合工作场景梳理方法、流程与行动重点，帮助学员提升分析、协同和执行能力。...

本课程围绕战略解码与落地管理展开，结合工作场景梳理方法、流程与行动重点，帮助学员提升分析、协同和执行能力。...

企业战略咨询怎么获客，3个让企业CEO主动找你的方法。 企业战略咨询怎么获客，3个让企业CEO主动找你的方法——这是2026年战略咨询机构招生时最关心的"高端获客"问题。企业战略咨询的"目标人群"是企业CEO/创始人/高管...

上课时间：2026年10月30日,结束时间：2026年10月31日上课地点：广州课程费用：4880元课程对象：人力资源从业者（HRBP、人才发展经理、招聘经理等）、企业中高层管理者。课程目标提升战略级人才管理思维：理解人才战略与业务战...

上课时间：2026年8月7日,结束时间：2026年8月8日上课地点：上海课程费用：8800元/人课程对象：①HRD/HRM/TD/OD/HRBP/绩效薪酬岗②总经理/副总经理/分管领导/各部门负责人课程目标1.针对业务管理者：深入理解，接纳并学会使用...

上课时间：2026年7月23日,结束时间：2026年7月24日上课地点：北京课程费用：5980元/人课程对象：CEO、业务高管、招聘负责人课程目标1.培养一支面试官队伍，让业务高管成为选人质量守门员 2.建立一套选人体系，让企业源源不断...

上课时间：2026年7月17日,结束时间：2026年7月18日上课地点：成都课程费用：7800元/人课程对象：课程目标1.站在企业经营视角，理解关键人才战略的投资回报逻辑； 2.掌握关键人才盘点项目成功的两个关键要素，能完成中大型组织...

上课时间：2026年6月26日,结束时间：2026年6月26日上课地点：上海课程费用：2800/人课程对象：HR群体，从事学习与发展、招聘、薪酬管理等岗位职责。课程目标在数智化浪潮席卷全球的当下，人力资源管理正面临前所未有的范式革...

上课时间：2026年6月25日,结束时间：2026年6月26日上课地点：广州课程费用：5280元/人课程对象：课程目标1.认知升级：帮助中高层管理者正确认识AI时代绩效管理的目的和价值，运用AI工具实现企业战略的高效落地。 2.工具掌握...

课程对象：总经理、市场总监、销售总监、业务拓展总监、销售经理，也适用于企业其它销售和业务拓展的骨干员工。课程目标1.认知层面：清晰界定复杂销售的核心特征（多决策者、长周期、高风险、定制化），认清传统销售在复杂...

课程对象：海外公司高管、董事会成员及战略决策层、企业国际化战略负责人及全球业务拓展管理团队课程目标全球市场全景视野系统了解欧美、亚太、非洲、拉美等主要市场的政治经济环境、监管政策及文化特征，为全球市场定...